En el primer trimestre de 2024 se registró un número récord de vacantes en el mercado laboral, una menor competencia y un aumento en el número de ofertas para solicitantes de empleo sin experiencia.
Mercado laboral
Aumento de las vacantes online
Desde principios de 2024, el número de Las vacantes disponibles en la plataforma Djinni aumentaron significativamente, alcanzando casi 7.600 ofertas a principios de abril. Esta es la cifra más alta desde julio del año pasado, superando incluso el nivel de noviembre.
Reducción de la afluencia de nuevos candidatos
A pesar del número estable de solicitantes registrados, alrededor de 90 mil, En el primer trimestre de 2024, hubo una disminución notable en la proporción de nuevos candidatos en comparación con el año pasado. La mayoría fueron aquellos que reactivaron su perfil tras una pausa en su búsqueda de empleo.
Reducción de las vacantes publicadas
En el primer trimestre de 2024, los reclutadores publicaron 23,2 mil vacantes, lo que supone un 35% menos que en el mismo periodo de 2023. Sin embargo, la dinámica mensual de las publicaciones muestra una tendencia positiva, acercándose al nivel de otoño.
Aumento de ofertas para candidatos sin experiencia
La única categoría de vacantes que no ha disminuido durante el último año, e incluso aumentó un 20% en comparación con el primer trimestre de 2023, son ofertas para postulantes sin experiencia laboral. Sin embargo, su proporción sigue representando sólo el 8,5% del número total de vacantes.
Glosario
- Djinni: una plataforma para encontrar trabajos y empleados en el campo de TI.
- Marketing es un conjunto de actividades encaminadas a promocionar bienes o servicios en el mercado.
- Ventas: el proceso de venta de bienes o servicios.
- JavaScript es un lenguaje de programación utilizado para crear aplicaciones web interactivas.
- Gerente de proyectos es un especialista responsable de gestionar proyectos en el campo de TI.
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Preguntas respondidas
¿Cuáles son las tendencias clave en el mercado laboral en el primer trimestre de 2024?
¿Cuál es la tendencia en las nuevas ofertas de trabajo en el primer trimestre de 2024?
¿Cuál es la situación con la afluencia de nuevos candidatos al mercado laboral en el primer trimestre de 2024?
¿Cuál es la proporción de ofertas de trabajo para solicitantes sin experiencia en el primer trimestre de 2024?
¿Qué es Djinni y qué papel juega en el mercado laboral?
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Discusion del tema – Baja competencia y contratación récord: resultados del primer trimestre de 2024 de Djinni
En el primer trimestre de 2024, el mercado laboral ucraniano complació a los solicitantes de empleo con cifras récord. Djinni ha observado una disminución de la competencia, un aumento en el número de vacantes y la contratación de candidatos sin experiencia.
Ultimos comentarios
9 comentarios
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Michael
Números muy interesantes. Me alegra especialmente que la competencia haya disminuido y hayan aparecido más vacantes para candidatos sin experiencia. 🙌 Al parecer, las empresas han comenzado a invertir más en la formación de jóvenes especialistas.
Sofía
Sí, realmente buenas noticias para quienes comienzan su carrera. Aunque el 8,5% de las vacantes sin experiencia todavía parece una proporción pequeña. 🤔 Pero la tendencia en su conjunto es agradable.
Hans
Me impresionaron las cifras de vacantes que requieren inglés intermedio+. Casi el 60% tiene una demanda muy alta de habilidades lingüísticas. 💻 Al parecer, muchas empresas se dirigen a los mercados internacionales.
Emma
Me pareció interesante la proporción de candidatos nuevos y reactivados. Al parecer, muchos han decidido volver al mercado laboral tras un parón. 🔄 ¿Quizás esto se deba a la mejora de la situación económica?
Giuseppe
Mmmm, un récord de 7,5 mil vacantes: esto es ciertamente impresionante. Pero me alarma el hecho de que el número de nuevos candidatos haya disminuido un 17%. 😕 ¿Realmente los especialistas en TI están perdiendo interés en este ámbito?
Aleksander
Sin duda, estas cifras demuestran la reactivación del mercado laboral. 📈 Pero me molestó que la proporción de vacantes para especialistas con experiencia (más de 5 años) siga siendo alta: 41% para desarrolladores. No será fácil para los jóvenes talentos.
Władysław
¡Licenciado en Letras! Estas tendencias y números de la moda no me impresionan. 🙄 En nuestro tiempo todo era mucho más sencillo y honesto. Hoy en día hay demasiada publicidad en torno a cada pequeña cosa.
Mariya
No estoy de acuerdo contigo, Ladislao. 🙅♀️ Estas cifras reflejan cambios reales en el mercado laboral que afectan la vida de muchas personas. ¡Es fantástico que la situación esté mejorando y aparezcan nuevas oportunidades!
Pierre
Sí, estoy completamente de acuerdo contigo, María. 👍 Estadísticas como estas te ayudan a comprender las tendencias y tomar las decisiones profesionales correctas. Aunque las cifras no son perfectas, el progreso es evidente. 📈