Sztuczna inteligencja wypiera pracowników branży gier: WIRED prowadzi dochodzenie

Sztuczna inteligencja aktywnie penetruje branżę gier, zmieniając strukturę stanowisk pracy i wpływając na losy pracowników. Firmy wdrażają technologie AI w celu optymalizacji kosztów i poprawy produktywności, co prowadzi do redukcji i zmian w procesach pracy.

Sztuczna inteligencja w gamedevie

Skale wpływu

{{|. 1|}} Branża gier wideo przechodzi istotne zmiany w związku z wprowadzeniem sztucznej inteligencji. Z badań wynika, że w 2023 roku pracę straci ponad 10 500 pracowników w branży, a w tym roku liczba ta wzrośnie o kolejne 11 000. Badanie Game Developers Conference wykazało, że prawie połowa respondentów korzysta już ze sztucznej inteligencji w miejscu pracy, m.in większość wyrażająca wątpliwości etyczne w tym względzie.

AI w branży gier jak sztuczna inteligencja wypiera pracowników

Strategie firmy

Wiodący gracze na rynku podchodzą do wdrażania AI na różne sposoby. Blizzard opracowuje własny system o nazwie Blizzard Diffusion, zabraniający korzystania z modeli stron trzecich. Activision natomiast aktywnie eksperymentuje z GPT-3.5 i innymi narzędziami do tworzenia grafik koncepcyjnych i materiałów marketingowych. Electronic Arts po zwolnieniu 5% personelu postrzega sztuczną inteligencję jako element „rewolucji” w branży. Riot Games pracuje nad wewnętrznym modelem sztucznej inteligencji, starając się zrównoważyć innowacje i ratowanie miejsc pracy.

AI w branży gier jak sztuczna inteligencja wypiera pracowników

Wpływ na pracowników

Największą presję odczuwają artyści koncepcyjni, graficy i ilustratorzy. W Chinach liczba wakatów dla ilustratorów spadła o 70%. Japońskie start-upy, takie jak Crypko AI, oferują generowanie postaci w oparciu o sztuczną inteligencję za znacznie mniej niż praca ludzkiego artysty. Pracownicy często zmuszeni są dostosować się do nowych wymagań, w tym doświadczenia z narzędziami AI, w obawie przed utratą pracy.

AI w branży gier jak sztuczna inteligencja wypiera pracowników

Reakcja społeczności

Wprowadzenie sztucznej inteligencji budzi niepokój wśród pracowników branży. Wiele osób wyraża niechęć do stosowania tych technologii, ale są do tego zmuszone pod presją kierownictwa. Sytuacja skłania do dyskusji na temat tworzenia związków zawodowych: według badania GDC 57% deweloperów popiera ideę tworzenia związków zawodowych w celu ochrony swoich praw.

Słowniczek

Blizzard to amerykańska firma zajmująca się tworzeniem gier wideo znana z Warcrafta, Diablo , StarCraft
Activision to amerykański wydawca gier wideo znany z serii Call of Duty
Electronic Arts (EA) jest amerykańska firma zajmująca się tworzeniem i wydawaniem gier wideo
Riot Games - amerykańska firma zajmująca się tworzeniem gier wideo, twórcy League of Legends
GPT-3.5 - model sztucznej inteligencji do przetwarzania języka naturalnego

Referencja

Badania WIRED dotyczące wpływu sztucznej inteligencji na branżę gier

Odpowiedzi na pytania

Jak sztuczna inteligencja wpływa na miejsca pracy w branży gier?

Sztuczna inteligencja ma znaczący wpływ na branżę gier, prowadząc do redukcji i zmian w procesach pracy. Z badań wynika, że prawie 90% firm zajmujących się grami wideo wdrożyło już programy generatywnej sztucznej inteligencji. Najbardziej dotknięci są artyści koncepcyjni, graficy i ilustratorzy, których zadania są często zlecane narzędziom AI, aby zaoszczędzić pieniądze i poprawić produktywność.

Które firmy aktywnie wdrażają sztuczną inteligencję w swoich procesach pracy?

Wśród firm aktywnie wdrażających sztuczną inteligencję warto zwrócić uwagę na Blizzarda, który rozwija własny system sztucznej inteligencji, Blizzard Diffusion, Activision, która wykorzystuje GPT- 3.5 i inne narzędzia AI do tworzenia treści, Electronic Arts, które zwolniło 5% siły roboczej, oraz Riot Games, które pracuje nad wewnętrznym modelem sztucznej inteligencji. Firmy chińskie i japońskie również aktywnie integrują sztuczną inteligencję w swoich procesach.

Jak pracownicy branży gier reagują na wprowadzenie sztucznej inteligencji?

Wielu pracowników branży gier negatywnie ocenia wdrażanie sztucznej inteligencji, ale często są zmuszeni do korzystania z tych technologii ze względu na presję kierownictwa i strach utraty pracy. Spowodowało to wzrost zainteresowania związkami zawodowymi: 57% ankietowanych deweloperów popiera ideę przystąpienia do związku zawodowego w celu ochrony swoich praw i interesów.

Jakie są zalety i wady wykorzystania sztucznej inteligencji w branży gier?

Korzyści ze stosowania sztucznej inteligencji obejmują redukcję kosztów, zwiększoną produktywność i możliwość kompensowania utraty personelu. Prowadzi to jednak do utraty kwalifikacji pracowników, zmniejszenia liczby stanowisk pracy i potencjalnego obniżenia jakości treści. Na przykład w Japonii Crypko AI oferuje obrazy wygenerowane przez sztuczną inteligencję za 34 dolary w porównaniu do 692 dolarów za ilustrację wygenerowaną przez człowieka.

Jak sztuczna inteligencja może wpłynąć na przyszłość branży gier?

Przewiduje się, że generatywna sztuczna inteligencja przyczyni się do ponad połowy procesu tworzenia gier w ciągu najbliższych 5–10 lat. Może to doprowadzić do znaczących zmian w strukturze siły roboczej, szczególnie w zawodach kreatywnych. Część ekspertów uważa jednak, że w dłuższej perspektywie mogą pojawić się nowe możliwości dla pracowników, podobnie jak miało to miejsce w przypadku poprzednich rewolucji technologicznych.

Hashtagi

Zapisz link do tego artykulu

Dyskusja na ten temat – AI w branży gier: jak sztuczna inteligencja wypiera pracowników

2024-07-27

Dochodzenie WIRED ujawnia, jak sztuczna inteligencja stopniowo wypiera pracowników w branży gier, zwłaszcza artystów. Szefowie studiów zmuszają pracowników do pracy ze sztuczną inteligencją lub ich zwalniają.

Galina Ostranicyna
Galina Ostranicyna Copywriter Elbuz

Nie ma recenzji dla tego produktu.

Napisz komentarz